Воронежский тепловозоремонтный завод (ВТРЗ, филиал АО «Желдорреммаш») подвел итоги реализации комплексной программы профессиональной подготовки работников в 2024 году. Повысили квалификацию, прошли обучение по смежной профессии и профессиональную аттестацию более 200 работников. На эти цели завод направил более 2,2 млн рублей, в 2025 году расходы на программу профподготовки будут увеличены.
В программу вошли обучающие курсы по ряду востребованных рабочих специальностей, среди которых стропальщик, токарь, машинист, инженер, а также тренинги по эффективному управлению производственными процессами и планированию. Обучение проходило с привлечением педагогов учебных центров региона, в том числе в дистанционном формате, практика – непосредственно на производственной площадке ВТРЗ.
Для работников цехов проходили занятия по технической учебе. В 2024 году проведено более 400 лекций на актуальные темы по организации производственных процессов, охране труда, основам бережливого производства и т.д.
– Программа комплексной профессиональной подготовки очень полезна, – отмечает заместитель директора по управлению персоналом ВТРЗ Роман Ладесов. – На нашем заводе каждый может реализовать свой потенциал и добиться успешных результатов. Сотрудники имеют возможность освоить смежную профессию и повлиять на свою карьеру. А новички без опыта работы – развить навыки и получить необходимый разряд без каких-либо материальных вложений
Вернуться к списку филиалов АО «Желдорреммаш»