На Астраханском ТРЗ (АТРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») завершилась весенняя программа профориентационных встреч для молодежи в рамках всероссийской акции Союза машиностроителей «Неделя без турникетов». Более 150 школьников и студентов региона получили возможность познакомиться с локомотиворемонтным производством, пообщаться с ведущими специалистами и руководителями предприятия, узнать о перспективах работы в отрасли.
В ходе экскурсий по основному производству подростки знакомились с разборкой и сборкой локомотивов, ремонтом их основных узлов, изучали заводское оборудование, включая современные станки с числовым программным управлением, во вспомогательных цехах наблюдали за процессами плавки металла и работой единственного в регионе трехтонного паровоздушного молота.
Для студентов-сварщиков Колледжа ЖКХ АГАСУ был подготовлен тематический тур по кузнечному участку завода. Ребята изучили особенности процессов восстановления букс, ремонта рессор и путеочистителей, познакомились с современным сварочным оборудованием, узнали о востребованных профессиях штамповщика и заточника. Для обучающихся Астраханского государственного колледжа профессиональных технологий в колесно-тележечном цехе провели мастер-класс по дефектоскопии, открыв новую для многих специальность дефектоскописта по магнитному и ультразвуковому контролю.
Смогли побывать юные астраханцы и в заводском музее, где его хранительница Галина Витко рассказала ребятам о более чем 70-летней истории предприятия, его вкладе в развитие и благоустройство Астрахани, заводских традициях. Дополнительно для школьников и студентов были организованы встречи со специалистами предприятия в формате «разговоров без галстуков»: подростки получили возможность напрямую пообщаться с заводскими механиками, сварщиками, инженерами и мастерами, задать интересующие вопросы и получить ценные советы. В завершение мероприятий детей ждали познавательная викторина и брендированные сувениры от компании.
- Такие встречи помогают молодежи осознанно подойти к выбору специальности и стимулируют на развитие профессиональных компетенций. Мы рады делиться своим опытом и создавать условия для повышения интереса к заводским профессиям, - отметила директор по персоналу АТРЗ Светлана Каирова.
